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申请人

高阶语音算法人员：
岗位职责：
1、负责语音识别及语音合成相关算法的研究与开发，推进先进算法快速应用于实际业务场景中；
2、负责语音算法技术及产品相关的全流程研发工作 (唤醒词、关键词识别、语音识别、音频信号处理、声纹等)，实现语音算法技术的产品化输出；
3、跟踪行业最新的研究成果，并将之用于产品和技术升级开发的实际过程中，能够根据业务需求改进算法模型，快速支撑业务需求。

任职要求：
1、数学、计算机信号处理、通信工程、模式识别等相关专业硕士或博士，具有智能语音算法(语音识别、语音合成等)领域5年以上的算法研发工作经验，对算法有深入了解，对工程优化有丰富经验。
2、对声学模型构建、解码器或识别算法优化的其中一个方向有深入理解，熟悉信号处理、语音识别核心算法、GPU服务推理(如音频信号处理、HMM-GMM、CNN/RNN/LSTM 等)。
3、熟悉开源语音识别框架（kaldi, cntk等），有深度学习声学模型训练相关经验,掌握C/C++，Java至少一种编程语言, 熟悉某一种或几种脚本语言（shell、python、perl等），熟悉linux环境开发，能快速编程实现语音识别相关算法。
4、有大型语音技术平台全流程搭建及项目落地实施经验，在国内外知名会议上发表文章或论文者优先。
社招薪资：30k~60K, 2-8个月年终奖，外加项目奖金！
备注：对于社招人员，要求2年以上相关行业经验，对于校招人员不解决户口。简历命名格式：姓名—-专业或研究方向—-学校（可选）
联系方式：zhaojiangjiang@cmos.chinamobile.com